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企業文化模式概況:

●以精英團隊塑造企業文化 ●以企業文化培養優秀員工
●以優秀員工永續名牌經營 ●以管理精品推進產業發展
●以產業發展追求企業效益 ●以企業效益凝聚優秀人

經營指南:

  “以顧客為導向,執著追求客戶滿意”
  常州艾邦始終以顧客滿意服務為宗旨,以品味創新顧客生活,達到顧客滿意,同時為顧客創造更高的價值。以顧客為導向應該變成一種意識,根植在每個員工的心中,在企業上下形成一個處處為顧客著想的氛圍。以員工為導向提倡企業用對待顧客的態度對待員工,通過重視與肯定員工的價值與重要性,使員工滿意,進而達到顧客滿意。

  我們永遠以一顆熱情、年輕、善良的心并肩同行,我們的團隊有著共同的愿景與目標、信仰與追求,對理想與美好生活的共同渴望使我們彼此關愛、相互激勵,共同成長。“誠信、求實、敬業、奉獻”是我們永恒不變的信念。
1、 我們遵循生命的自然法則,永遠拒絕自卑、狹隘,永遠充滿活力,充滿自信,因為我們堅信胸懷開闊與積極進取將使我們青春長駐;我們抗拒因放棄理想、放棄熱情而使靈魂僵化。
2、 我們將事業視為人生的支柱,我們尊重勞動成果,摒棄惰性與享樂主義;我們永遠以工作為樂,以敬業為傲。因為我們堅信勞動與進取才是獲得幸福與財富的唯一途徑。
3、 我們接受新事物、創造新事物,反對機械單調的克??;我們相信智慧與青春、靈感與個性是事業創新的源泉。我們拒絕平庸,我們創造時尚與潮流,并始終保持獨有的魅力。
4、 我們追求長遠目標,信奉源遠流長的投資理念;我們鄙視違背價值觀的欺瞞承諾與投機行為,永遠拒絕短期利益。因為我們確信,利欲熏心與急功近利將摧殘我們事業成功的根基,將我們引向失敗。
5、 我們永遠堅持分享的原則,拒絕以自我為中心的貪欲主義及違背勞動分配原則的平均主義,永遠信奉一分耕耘一分收獲的勞動價值觀念。
6、 我們團結友愛,激勵共進,我們崇尚個人英雄主義,但更重視團隊精神。因為我們明白:大海的波瀾壯闊正是源于無數微小水滴的力量融合匯聚而成。
7、 我們視企業為家園,視經銷商與員工為“伙伴”,將伙伴的成長與收獲視為我們的責任與驕傲:我們真誠相待,風雨與共;我們將建立完善、卓越的福利體制與美好的理想家園視為榮譽與目標,因為我們永遠堅持以人為本的企業理念。
8、 我們提倡自律,更重視管理,我們深信個人的能力只有在科學有效的協調管理下,才能取長補短,使團隊獲得非凡的整體力量。
9、 我們堅信平等,推崇互助,反對貴賤與雇傭的陳舊觀念,因為我們知道,只有同創與共享,才能帶來團隊事業的茁壯與興旺。
10、我們渴望掌聲與鮮花,我們需要舞臺與燈光,但我們更敬重默默奉獻的幕后英雄。因為我們懂得:無論身居何職,只有全力以赴便將獲得贊美與回報。
11、我們飲水思源,知恩圖報,永遠尊重與熱愛我們的顧客, 并將他們視為朋友與手足,用一顆感恩的心奉獻最完善的服務,因為顧客是我們事業成功的支柱與源泉。
12、我們視品質為生存的基礎,我們追求與創造高品質的生活:我們營造優越舒適的硬件環境,更注重補充與提升精神的養分,我們用自己的行為,點點滴滴向社會傳播文明。
13、我們熱愛環境,崇尚自然,我們提倡文明,珍惜資源,我們痛恨浪費與揮霍,因為我們明白,資源是人類共同的財富,任何對資源與環境的踐踏都是對人類的犯罪。

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